| 会议/活动类型 | 时间 | 地点 | 参会人员 | 主要内容 | 成果/意义 |
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| 药学信息化工作推进会 | 近日 | - | 药学部、门诊部、信息科负责同志，医院SPD项目建设单位代表、HIS系统建设单位代表 | 药学部负责同志介绍并解读《关于开展医保药品耗材追溯码信息采集试点工作的通知》有关要求；强调建立药品追溯码数据库，构建药品监控体系；推进从药品批号管理到“一药一码”管理转变；多方合力完成建设任务 | 为各级医保部门开展基金监管业务提供支撑，为人民群众提供安全有效的药品服务 |
| 党建引领促医院高质量发展支部建设互促会 | - | - | 参会党员 | 围绕党员学习、组织建设、主题党日活动开展、公益服务延伸等内容交流探讨；以“党员示范岗”活动开展十周年为抓手，发挥党员先锋模范作用 | 促进2025年工作再上新台阶，夯实党建引领业务发展的基础 |
| 山东省医学会第二十八次眼科学学术会议 | 近日 | 济南 | 国内知名眼科专家、学者，千余名眼科从业人员，济南市眼科医院副院长陈璇教授及眼内科团队 | 陈璇教授担任眼免疫学组分会场主持人，并作《VKH—like》学术报告，讲解眼免疫界难点、热点问题 | 陈璇教授报告获与会专家高度认可，促进学术交流 |
| 第八届一次职工代表大会 | 1月17日 | 教学楼会议室 | 医院领导班子全体成员、职工代表及列席代表共计90余人 | 职工代表审议并通过5项报告；党委书记总结，院长作工作报告，回顾2024年成绩，分析问题，明确2025年重点工作任务 | 规划医院发展方向，推动医院高质量发展 |
| 2024年度党外知识分子座谈会 | 11月15日 | - | 院长刘军、专职党委副书记曹传洲、副院长陈璇，党外知识分子代表及相关职能科室负责人 | 参会人员围绕医院人才队伍建设、科研基础建设、学科发展等方面建言献策；院领导与党外知识分子交流，感谢其贡献，将落实整改意见 | 密切同党外知识分子联系，激发医院活力，增强创新能力，开创医院事业高质量发展新局面 |
| 无偿献血活动 | - | - | 医院职工 | 职工们进行登记健康表格、测量血压、血液初筛化验等，符合条件者采血；纪委书记刘伟参与 | 50余名职工成功献血，累计献血量11400毫升，为社会公益事业做贡献 |
| 学术讲座及病例分享活动 | - | - | - | 眼三科主任医师张苗苗作《青光眼患者OCTA与视野改变》专题讲座，讲解OCTA技术在青光眼诊断中的应用；任姗姗医生分享《恶性青光眼的手术治疗1例报告》，介绍诊疗思路和手术方案选择 | 为临床诊疗提供新的思路和参考 |
| 门诊制度及相关规定培训考核会 | - | - | 门诊医师 | 主讲人对多项门诊制度及相关规定做出规范要求及详细解读，分析质控指标和电子病历书写操作规范；医务科强调病历书写重要性，督促落实医疗质量核心制度；门诊部指出门诊医生应做好文明规范，提升服务质量；会后进行考核 | 确保培训效果落到实处，提高门诊医疗质量和患者满意度 |
| 药物临床试验项目启动会 | 9月4日下午 | 医院科研楼4楼会议室 | 项目主要研究者、眼二科主任张同河及其团队，医院临床试验机构办公室人员、申办方代表等20余人 | 张同河主任对试验药物研究情况、方案、病历书写等培训并授权；强调按试验方案及GCP要求开展试验，保障受试者安全与权益 | 推进临床试验高质量进行，为建设研究型医院努力 |
| 全成本核算培训会议 | - | - | 职工 | 财务科负责同志从开展全成本核算的必要性、兼职成本核算员岗位职责等方面培训，介绍核算方案；副院长王旭总结，强调成本管理人人有责，推进全成本核算工作对三级医院评审的重要性 | 提升兼职成本核算员的成本核算和管控能力，为医院成本管理工作提供支撑，推动医院高质量发展 |
注：
1. “VKH—like”：眼免疫界难点、热点问题相关内容。
2. OCTA（光学相干断层扫描血管成像）：一种在青光眼诊断中可用于评估患者视野改变的技术。
3. GCP（药物临床试验质量管理规范）：临床试验必须遵循的规范，以保障受试者安全与权益和试验数据真实性。
4. 全成本核算：三级医院评审的重要环节，通过对医院各项成本进行核算和管控，实现科学化、精细化管理。
济南市眼科医院近期举办了多场重要会议和活动，涵盖了药学信息化、党建、学术交流、职工代表大会、党外知识分子座谈会、公益献血、学术讲座、门诊制度培训、药物临床试验和全成本核算等多个方面。这些活动反映了医院在医疗服务、科研创新、管理提升和社会责任等多个维度的积极努力和发展。
在药学信息化工作推进会上，强调了建立药品追溯码数据库和构建药品监控体系的重要性，这不仅有助于医保部门的基金监管，也能为患者提供更安全有效的药品服务。党建引领促医院高质量发展支部建设互促会围绕党员学习、组织建设等内容进行交流，以“党员示范岗”活动为契机，发挥党员先锋模范作用，为医院业务发展提供了坚实的党建基础。
山东省医学会第二十八次眼科学学术会议为医院的专家和团队提供了与国内同行交流的平台，陈璇教授的精彩报告赢得了高度认可，促进了学术进步。职工代表大会和党外知识分子座谈会则充分体现了医院的民主管理和对各类人才的重视，通过广泛听取意见和建议，为医院的发展规划提供了有力支持。
无偿献血活动展现了医院职工的社会责任感，他们用实际行动为社会公益事业做出了贡献。学术讲座和病例分享活动为临床诊疗提供了新的思路和方法，有助于提高医疗水平。门诊制度及相关规定培训考核会加强了门诊医疗质量和患者满意度的管理，确保了医院服务的规范化。
药物临床试验项目启动会标志着医院在科研创新方面的积极探索，为未来药物的研发与上市奠定了基础。全成本核算培训会议则聚焦于医院的成本管理，提升了职工的成本核算和管控能力，为医院的可持续发展提供了保障。
综合来看，济南市眼科医院在各个方面都在积极进取，通过不断优化管理、提升医疗技术、加强学术交流和履行社会责任，努力实现高质量发展的目标。这些活动和会议不仅对医院内部的发展具有重要意义，也为广大患者提供了更优质的医疗服务和更好的就医体验。
在药学信息化建设方面，医院紧跟时代步伐，积极响应医保部门的要求，推进药品追溯码数据库的建设。这一举措有助于提高药品管理的透明度和安全性，减少药品流通中的风险。同时，通过信息系统的优势，实现从药品批号管理到“一药一码”管理的转变，为医保基金监管提供了更精准的数据支持。
党建工作在医院发展中起到了引领作用。通过开展支部建设互促会，加强党员学习和组织建设，发挥党员的先锋模范作用，能够带动全体职工积极投身医院的各项工作。党员在临床一线服务中发挥带头作用，有助于提高医疗服务质量和患者满意度。
学术交流活动为医院的医生和研究人员提供了学习和成长的机会。参加山东省医学会眼科学学术会议，医院的专家能够与国内知名学者交流新的研究成果和临床经验，拓宽视野，提升自身的专业水平。这对于医院的学科建设和人才培养具有重要意义。
职工代表大会和党外知识分子座谈会体现了医院的民主管理理念。通过广泛听取职工和党外知识分子的意见和建议，医院能够更好地了解员工的需求和期望，制定更加科学合理的发展规划。同时，这也有助于增强员工的归属感和责任感，激发他们的工作积极性和创造力。
无偿献血活动是医院履行社会责任的具体体现。医院职工积极参与献血，为社会公益事业贡献自己的力量，展现了良好的社会形象。这不仅有助于缓解血液供应紧张的状况，也能传递正能量，带动更多人参与到公益活动中来。
学术讲座和病例分享活动对于提高临床诊疗水平具有重要作用。通过专家的讲解和实际病例的分析，医生们能够学习到新的诊断方法和治疗方案，为患者提供更有效的治疗。同时，这也有助于促进医院内部的学术氛围，提高整体医疗水平。
门诊制度及相关规定培训考核会加强了门诊医疗质量的管理。通过规范门诊流程、强调病历书写的重要性和提高患者满意度的要求，能够提高门诊服务的效率和质量。考核环节则确保了培训效果的落实，促使医生们严格遵守各项制度和规定。
药物临床试验项目的开展是医院科研创新的重要体现。通过参与临床试验，医院能够为患者提供更多的治疗选择，同时也能推动医学科学的进步。严格按照试验方案和GCP要求开展试验，能够保障受试者的安全和权益，确保试验数据的真实性和可靠性。
全成本核算培训会议关注医院的成本管理。在医院提质扩容的关键阶段，加强成本控制尤为重要。通过培训兼职成本核算员，提高他们的成本核算和管控能力，能够实现医院成本的精细化管理，提高资源利用效率，为医院的可持续发展提供有力支持。
济南市眼科医院在多个方面的积极作为，展示了其追求卓越、不断进步的发展态势。通过持续加强各项工作的推进和落实，医院有望在医疗服务、科研创新和社会责任等方面取得更加优异的成绩，为广大患者提供更加优质的眼科医疗服务。
