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相关人物
事件成果/意义
聊城市眼科医院发展规划
新的一年
按照市卫健委“改革攻坚突破年”和“优质服务提标年”要求，以高质量党建引领医院高质量发展为主线，以“国考”为抓手，以“学科攻关年”为支撑，持续优化运营管理，全面提升服务水平，争创三级甲等眼科医院
尹龙祥
明确医院发展方向，为开创医院高质量发展新局面奠定基础
党建赋能工作
新的一年
1. 强化党建领航，筑牢红色引擎，让党建与业务深度融合，坚持党管人才原则培养人才；2. 强化支部建设，以“一支部一品牌”建设为抓手，打造品牌矩阵，增加先进党支部总量；3. 强化廉政建设，开展医药领域腐败问题集中整治，推进廉洁从业专项行动，加强医德医风建设
尹龙祥
筑牢高质量发展根基，营造良好的改革发展环境
学科建设工作
新的一年
1. 搭建学科发展“四梁八柱”，立足眼科主业打造重点专科群，借力北京同仁医院房居高团队工作室发展耳鼻咽喉学科，构建“眼、耳鼻咽喉、消化、职业病”学科发展大格局；2. 构筑专业防治“高地”，提升职业病防治水平
尹龙祥
培育医院发展动力源，提升医疗技术和服务水平
2023年度总结表彰大会
2月5日下午
回顾2023年工作成绩，表彰先进集体和先进个人，尹龙祥全面总结2023年成绩，分析当前形势，明确2024年工作思路和目标
尹龙祥、其他领导班子成员、中层干部、获奖职工
激励先进，鼓舞干劲，凝聚奋进前行之力
届职工代表大会第五次会议
3月7日下午
尹龙祥吹响奋进催征的冲锋号，决心用奋斗和实干开启现代化医院高质量发展新篇章
尹龙祥
激发全院职工奋斗精神，推动医院发展
2023年业务成绩
2023年
门诊量同比增长21；出院人数增幅20；手术量增长26；绩效考核总得分682.2分，增加84.9分，26项考核指标中14项指标得满分，前进74个位次
-
实现业务量新增长、内涵建设新突破、“国考”成绩新跃升
山东医院院长论坛
近日
聊城市眼科医院获“山东省健康管理先进集体”，院党委书记尹龙祥获得“全省健康管理先进个人”，并在“名医名科名院”高端论坛上对话，分享新成果、新经验、新做法，获运营贡献奖
尹龙祥
提升医院知名度和影响力，推广医院发展经验
届职工代表大会第三次会议
2月28日下午
由党委书记尹龙祥主持，院长陈景礼作医院工作报告，大会通过《医院工作报告》等七项决议
尹龙祥、陈景礼、其他党委班子成员、65名职工代表
为医院发展制定规划和方案，推动医院改革发展
届职工代表大会第四次会议
3月10日
党委委员、副院长赵长涛作《医院工作报告》，党委书记尹龙祥出席并讲话，大会通过《2022年医院工作报告》等七项决议
尹龙祥、赵长涛、其他党委班子成员、66名职工代表
总结2022年工作，规划2023年发展，推动医院各项工作开展
“中国医师节”庆祝表彰大会
8月18日下午
全体与会人员重温医师宣言，进行集体宣誓，医院领导向全院医师致以节日祝福和问候，对6名“病案获得者”、10名“2023年度十佳杰出医师”、6名“2023年度医疗质量管理科室”代表进行颁奖
尹龙祥、谢佳平及其他领导班子成员、医疗医技人员270余人
增强医师职业责任感和使命感，表彰医师和科室
党委换届选举
-
大会通过换届选举办法等相关名单，经投票选举产生新一届中共聊城市光明眼科医院委员会委员和纪律检查委员会委员，纪委和党委分别举行次全体会议选举产生纪委书记、党委书记、副书记
尹龙祥等
加强医院党组织建设，为医院发展提供组织保障
元旦走访慰问
2022年元旦节日期间
尹龙祥、陈景礼、王大庆及部分职能科室负责人分组走访慰问坚守岗位的职工和住院患者，督导检查疫情常态化防控和安全生产工作
尹龙祥、陈景礼、王大庆及部分职能科室负责人
体现医院对职工和患者的关怀，激励职工工作积极性
全市医改工作会议经验介绍
2022年10月24日
尹龙祥在2022年全市医改工作会议暨医改领导小组扩大会议上，做《加强党建引领 深化运营管理——促进医院高质量发展》的典型经验介绍
尹龙祥
推广医院改革发展经验，提升医院影响力
糖尿病中心启动仪式
10月12日
聊城市第五人民医院糖尿病中心正式启动，尹龙祥出席启动仪式并讲话
尹龙祥、楚媛及糖尿病中心相关人员、网络医院代表、社区卫生机构和乡村医生代表、周边社区居民代表
为糖尿病患者提供更加科学、规范、优质的医疗服务
备注：文中“聊城市眼科医院”与“聊城市第五人民医院”可能为同一医院不同表述。
术语解释： - “国考”：指卫生健康委开展的公立医院绩效考核，是对公立医院综合实力和管理水平的全面考核。 - “一支部一品牌”：每个党支部根据自身特点和工作实际，打造具有特色的党建品牌，以提升党支部的凝聚力和战斗力。 - “三‘明’定位、三‘能’管理、三‘化’运营管理”：具体含义文中未详细说明，推测是医院在发展方向、运营管理等方面的创新举措，三“明”可能指明确的目标、定位等；三“能”可能涉及人员能上能下、收入能增能减等管理方式；三“化”可能指精细化、规范化、信息化等运营管理特点。
