| 医院名称 | 性质 | 规模 | 成立时间 | 行业 | 排名情况 | 可咨询医生数量 | 科室数量 | 医生总数 | 评论数量 | 地址 | 经营范围 | 注册资金（万人民币） | 法定代表人 | 电话 | 邮箱 | 官网 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 怀集县人民医院眼科 | 三级综合 | - | - | - | - | 2 | 37 | 117 | 27 | 怀集县红旗路139号 | - | - | - | - | - | - |
| 怀集县眼视光眼科医院有限公司 | 民营公司 | 50 - 99人 | 4年（推测为2020年左右） | 医疗/护理/卫生 | 肇庆人气公司排名第335，肇庆眼科公司人气排名第8 | - | - | - | - | 怀集县怀城街道石龙村施屋岗喝口邓为上房屋第五卡（办公场所使用）(住改商) | 许可项目：医疗服务；一般项目：配镜验光服务 | 500 | - | - | - | - |
| 怀集县爱眼眼科医院有限公司 | - | - | 2022年03月02日 | - | - | - | - | - | - | 怀集县怀城街道石龙村施屋岗喝口邓为上房屋第五卡（办公场所使用）(住改商) | 许可项目：医疗服务；一般项目：配镜验光服务 | 500 | 詹建祥 | 1382265**** | 4****@qq.com | - |
| 医院名称 | 职位名称 | 薪资 | 经验要求 | 招聘人数 | 年龄要求 | 性别要求 | 学历要求 | 职位描述 | 职位福利 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 怀集眼视光眼科医院 | 医生 | 8K - 15K | 有内科常见病处理经验，能诊疗老年人常见高血压、糖尿病 | 1 | - | - | 大专以上学历，已考取执业医师证 | 1、根据病人情况，制定治疗方案；2、根据要求规范、详细书写病历和处方；3、指导护士进行相关的检查及治疗；4、无夜班，月休4天 | 五险、包吃包住、员工旅游、定期体检 |
| 储备眼科医生 | - | 不限经验 | 2 | - | - | 全日制大专以上学历，已考取执业医师证，眼耳鼻咽喉方向，或有意向转执业方向者 | - | - | |
| 护士 | 3000 - 8000元 | 1年以上 | 5 | 不限 | 不限性别 | 中专 | 1.掌握基础护理理论及护理流程，熟悉门诊护理及手术室护理技能；2.熟悉眼科常见疾病的护理常规，相关疾病的术前准备，术后护理；3.具有较强的沟通能力，能够胜任夜班，服从部门领导安排，具有较强的团队协作精神 | 法定节假日、综合补贴、奖励计划、休假制度、社保 | |
| 怀集眼视光眼科医院 | 助理医师 | 5000 - 10000元 | 不限 | 3 | 不限 | 不限性别 | 不限 | 对医助工作有全面正确认识，刻苦钻研业务，熟悉和掌握眼科基本知识及其他相关学科知识 | 法定节假日、五险一金、综合补贴、奖励计划、休假制度 |
| 活动名称 | 活动时间 | 主办单位 | 活动地点 | 活动内容 | 活动意义 |
|---|---|---|---|---|---|
| “青春心向党 ‘睛’彩助从戎”视力防护专项行动启动仪式 | 11月28日 | 县教育局、团县委、怀集眼视光眼科医院 | 怀集县中学 | 怀集眼视光眼科医院向怀集一中国防班学生捐助近视防控检查年套餐和近视防控治疗年套餐各60份；医生从近视防控的迫切性、眼睛的发育、近视的发生以及近视的防控4个方面向同学讲解眼睛的构造和作用、为何要防控近视以及近视预防的有效手段等知识，并呼吁同学们减少近距离用眼时间、增加户外活动、均衡饮食，保持正确姿势，养成良好的用眼习惯 | 使学生更加深刻认识到保护视力的重要性，有效增强爱眼护眼意识，对推进青少年学生预防近视、保护眼健康起到积极作用 |
注：由于部分信息原始文章中未明确提及，表格中用“ - ”表示。
解释说明： - 三级综合医院：是依照中国医院分级管理办法等进行分级后的医院类别，三级综合医院是向几个地区提供高水平专科性医疗卫生服务和执行高等教育、科研任务的区域性以上的医院，一般综合实力较强。 - 民营公司：指由民间私人投资、民间私人经营、民间私人享受投资收益、民间私人承担经营风险的法人经济实体，在本情境中即民营性质的医院。 - 执业医师证：是通过全国统一的执业医师资格考试和执业助理医师资格考试后，由卫生计生委统一发放的，是我国从业医师必须拥有的证书，属于医疗技术方面的认可，证明持证人具有独立从事医疗活动的技术和能力。 - 社保：即社会保险，是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度，主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 - 五险一金：是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
